金石兴课程全面升级，让工业机器人培训来得更有效！-买球官网平台

六年多的工业机器人应用工程师的培训经验，对职业技能培训行业有着深刻的理解和敏锐的洞察。国家推行“中国制造2025”、制造业转型升级政策，各类新型高技能人才供不应求，人才供需矛盾突出，职业技能培训缺乏人才快速转型的产品和服务，亟需转型升级，为了真正做到“培训对接产业，课程对接岗位”， 2018年金石兴机器人学院的培训产品将进行升级调整。

 

 

金石兴机器人学院作为的品牌机构和资深系统集成商，平台上凝聚千余家深度合作企业，深谙工业机器人从业人员和企业的各种现状，高端工业机器人与智能制造应用人才将成为未来市场上的“香饽饽”。

 

为解决中小企业转型时期对工业机器人自动化应用人才的旺盛需求、改善工业机器人人才供需矛盾突出等一系列问题，金石兴机器人学院课程2018年全面进行改革，学员除了学习abb、kuka、fanuc等主流品牌机器人编程调试外，还需精通企业某一细分市场的生产工艺调试、方案设计， 升级后的课程融入了不同品牌机器人和点焊、打磨行业标准与工艺等课程学习，旨在培养更多优秀、实用的行业精英。

 

那么我们有哪些变化呢

 

1. 工业机器人课程

 

传统课程强项、生力军加入、简单易学

 

在加强传统abb机器人课程基础上，新增kuka、fanuc等主流品牌机器人课程，理论 实操，提高效率，轻松学习，与各个就业企业无缝链接。

 

2. 点焊应用工艺工程师课程

 

课程更贴合工业、就业岗位精准定位、培训对接产业、课程对接岗位

 

据统计每辆汽车车身上，大约有3000~4000个点焊焊点。而在汽车车身焊装工艺中，点焊工艺仍处于主导地位，点焊技术的应用实现了汽车车身制造的量产化与自动化。金石兴机器人学院升级后的课程——工业机器人集成点焊应用工艺工程师班，是根据行业应用的变化发展研发更新，使学习课程更贴合工业生产的实际需求。

 

学员按照新课程大纲认真完成所有课程后，可到各大汽车主机厂及汽车零部件厂商、系统集成商直接定向就业。培训结束后，技术成长期薪资可达5000-8000元，技术成熟期薪资可达8000-30000元，是学员步入职业发展的快车道，真正实现高薪就业！

 

3. 培训模式

 

理论 实训 项目现场 陪产实习、课上学习，课后延伸、拒绝“纸上谈兵”

 

打破传统观念，将课程重新整合，大胆创新培训模式。

 

将整个培训课程分阶段进行，第一阶段在金石兴机器人学院光谷培训基地学习abb、kuka、fanuc等主流品牌机器人的编程与调试、高级编程与仿真、系统维护与保养等机器人基础知识。

 

 

 

 

第二阶段在金石兴机器人工程公司集成工厂，参与集成项目，学习汽车行业globle 标准、工业机器人点焊工艺与实操。

 

 

 

 

第三阶段在金石兴合作某汽车主机厂陪产实习，了解汽车厂车间安全作业规范，机器人工作站或流水线调试步骤，标准作业流程，现场机器人工作站或流水线各硬件组成、常见故障处理等。

 

 

 

 

 

关于课程

 

1.工业机器人电气控制技术

 

2.工业机器人在线编程与调试（abb/kuka）

 

3.工业机器人在线编程与调试（fanuc）

 

4.工业机器人离线编程与仿真

 

5.工业机器人系统维护与保养

 

6.工业机器人典型应用案例(搬运、码垛、弧焊）

 

7.汽车行业globle标准

 

8.工业机器人点焊工艺及实操

 

9.工业机器人点焊项目陪产实习

 

10.职业素养与就业指导

 

关于费用、培训费用：18800元/人（此费用标准自2018年11月5日开始实施）

 

培训周期：3个月，每期限定20人

 

参加学员需至少提前一周向咨询老师交纳报名费500元

 

更多问题请电话咨询：400-8855-262  李老师